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Comment contractualiser en mode Agile : les points d’attention

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Bulletin Social : Chiffres de référence - Avril 2021

13 avr 2021

Ce bulletin rassemble une sélection de chiffres de référence indispensables aux praticiens dans le domaine social

Lettre "Social" - Avril 2021

Les négociations dans la Branche | CPPNI du 25 mars 2021 - Rapport de Branche 2019 : données sociales statistiques de Branche - Etat des lieux de la diversité en entreprise (2021) - Etude sur la transmission intergénérationnelle des compétences et des expertises (2021)...

Spécial Covid-19 ! (mis à jour le 12/04/2021)

12 avr 2021

Les départements Social, Formation et Juridique de Syntec Numérique s'associent pour mettre à votre disposition les derniers éléments d'informations concernant la crise sanitaire

Covid 19 - Questions/Réponses du Ministère du Travail relatif aux transitions collectives (mis à jour le 08/04/2021)

12 avr 2021

Découvrez le Questions/Réponses du Ministère du travail qui vient préciser certains points de l'instruction du 11/01/2021 relative aux Transitions collectives !

Lettre fiscale de Mars 2021

Découvrez l'actualité fiscale de mars 2021

La transmission intergénérationnelle des compétences et des expertises - Etude

Les évolutions démographiques, le vieillissement de la population et les départs massifs à la retraite font émerger au sein des entreprises des enjeux de transmission, les situant dans une logique de sauvegarde des savoir-faire. À l’heure où cohabitent dans l’entreprise plusieurs générations, les organisations sont confrontées à la gestion des âges, et plus particulièrement à la transmission des acquis de ceux qui sont sur le départ. Grâce à cette étude, l’ADESATT veut donner aux entreprises de la branche des outils pour répondre aux enjeux de la transmission.

Lettre juridique - mars 2021

Téléchargez les actualités juridiques de mars 2021.

Rapport de Branche 2019 : Données sociales statistiques de la Branche des Bureaux d'études

23 mar 2021

Conformément au code du travail, le rapport de Branche présente les données sociales statistiques nécessaires à la tenue de la négociation annuelle des salaires, à l’égalité entre les femmes et les hommes et aux classifications.

Les organisations professionnelles ont souhaité la mise en œuvre d’un rapport de Branche (ou bilan social de la Branche) comportant un certain nombre d’indicateurs issus notamment de l’exploitation des données des organismes paritaires de Branche, notamment celles de l’Opérateur de Compétences ATLAS, mais aussi des données statistiques issues de l’INSEE, notamment les DADS dans leur dernière version disponible (décembre2017).

La transmission intergénérationnelle des compétences et des expertises - Infographie

23 mar 2021

Les évolutions démographiques, le vieillissement de la population et les départs massifs à la retraite font émerger au sein des entreprises des enjeux de transmission, les situant dans une logique de sauvegarde des savoir-faire. À l’heure où cohabitent dans l’entreprise plusieurs générations, les organisations sont confrontées à la gestion des âges, et plus particulièrement à la transmission des acquis de ceux qui sont sur le départ. Grâce à cette étude, l’ADESATT veut donner aux entreprises de la branche des outils pour répondre aux enjeux de la transmission.

Etat des lieux de la diversité dans la Branche des Bureaux d'études techniques - Synthèse

23 mar 2021

La prise en compte de la diversité correspond à un mouvement sociétal de fond qui concerne l’ensemble des entreprises. C’est la raison pour laquelle les partenaires sociaux de la Branche ont décidé de réaliser un état des lieux en matière de diversité, en capitalisant sur les données à disposition et en les complétant, afin d’envisager des actions pour encourager des démarches en faveur de la diversité.

Etat des lieux de la diversité dans la Branche des Bureaux d'études techniques - Infographie

23 mar 2021

La prise en compte de la diversité correspond à un mouvement sociétal de fond qui concerne l’ensemble des entreprises. C’est la raison pour laquelle les partenaires sociaux de la Branche ont décidé de réaliser un état des lieux en matière de diversité, en capitalisant sur les données à disposition et en les complétant, afin d’envisager des actions pour encourager des démarches en faveur de la diversité.

Etat des lieux de la diversité dans la Branche des Bureaux d'études techniques

23 mar 2021

La prise en compte de la diversité correspond à un mouvement sociétal de fond qui concerne l’ensemble des entreprises. C’est la raison pour laquelle les partenaires sociaux de la Branche ont décidé de réaliser un état des lieux en matière de diversité, en capitalisant sur les données à disposition et en les complétant, afin d’envisager des actions pour encourager des démarches en faveur de la diversité

La vente indirecte de logiciels : aspects économiques et juridiques

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Les entretiens du salarié en entreprise

5 mar 2021

Les entretiens en entreprise : Tout ce qu'un employeur doit connaître pour respecter ses obligations